Buisiness+Relationship

ビジリレ

パートの面接後、不採用の時は電話で連絡はくるもの?企業への問い合わせ方法

   

パートの面接後、不採用の時は電話で連絡はくるもの?企業への問い合わせ方法

初めてのパートの面接、何とか面接は終わりましたが、採否の通知が電話でいつ頃くるのでしょうか?

なかなか電話がこない……このような場合、担当者に確認してもよいものでしょうか?

今回は、このようなパート面接後の採否の電話連絡に関する皆さんの疑問にお答えしたいと思います。

スポンサーリンク


  こんな記事もよく読まれています

結婚祝いのご祝儀の金額の相場とご祝儀袋の書き方


社会人になると結婚式に招待される機会も増えてくる...

居酒屋の店員にメアドを渡すのはアリ?関係を発展させるポイント


たまたま入った居酒屋で店員さんに一目ぼれしてしま...

バイトで年上が人気の理由とは?好きになった時の対処法と注意点


バイトは働く場というだけでなく、出会いの場でもあ...

大学の飲み会が苦手な人に!誘いの上手な断り方や乗り切り方


大学生はお酒を飲める年齢にもなるため、ゼミやサー...

アラフォー男性の婚活が失敗しやすい理由とうまく相手を見つける方法


結婚年齢が上がっている昨今、アラフォーでも独身と...

大学生の就職におすすめの資格とは?文系の学生編


大学生がある資格を持っていると、就職活動において...

高校入試の合格発表が不安……不安を和らげる方法


高校の入試が終わると、ひとまず安心する人と合格発...

休日に一人ランチを満喫するには?そのための店選びと雰囲気の高め方


日頃のしがらみから解放される休日。こんな休日には...

仕事のミスで自己嫌悪……原因と気持ちの切り替え方


仕事のミスで自己嫌悪に陥ってしまうことはあるもの...

コンビニの深夜バイトは楽?仕事内容とメリット・デメリット


コンビニの深夜バイトというと、接客が少ないので楽...

面接で好印象を持ってもらうには笑顔!その作り方とトレーニング法


学校の受験や就活で必ずと言っていいほど行われるの...

大学の授業の成績で必要とすべきテストの点数と単位の関係


晴れて大学生となると、卒業するには所定の数の単位...

友達との会話が苦手……苦手な原因と克服するための方法


友達と会話をするのは楽しいものです。

モラハラ被害者の特徴と症状…その対策とは



最近、いろいろなハラスメントが話題に...

国民年金の未納は大問題!どうしても払えない場合は免除制度を利用しよう

国民年金の保険料、全ての国民が支払って成り立っている制度です...

スーパーでのバイトで恋が始まるきっかけ・アプローチの方法


最近、若い人に人気のバイトと言えばアパレル関係や...

適応障害での休職から復帰まで〜そのポイントと再発防止に必要なこと〜


ストレスが多い現代社会において、精神疾患で休職を...

就活中に企業から電話がかかってきた際の印象の良い受け方


就活中に、企業から次回面接の連絡などで電話がかか...

女性の給料が低い原因とは?女性の貧困問題と改善するための対策


今、女性のなかには働いているにもかかわらず給料が...

彼氏との結婚で年収が不安……お金と結婚生活の関係


これまで付き合ってきた彼氏とそろそろ結婚したいと...

スポンサーリンク


パートで不採用の場合、電話連絡はくるの?

パートの採用の採否の連絡というのは、一般的にはどのような状況なのでしょうか?

これはパート先の企業によりさまざまですが、パターンとしては、

  • 採用された方には1週間以内に電話にて連絡しますが、採用されなかった方には連絡いたしません。
  • 採用の採否にかかわらず全員に1週間以内に電話連絡します。
  • 採用された方には1週間以内に電話にて連絡しますが、不採用の方には応募書類を返送します。

もし、応募した際に「1週間以内に連絡します」という担当者の話があれば、1週間待っても連絡がない場合には、問い合わせてください。

くれぐれも「連絡がない」ということを問題にしたりしないようにしてください。

また、「不採用の方には連絡しません」という説明があった場合でも、はっきりと結果を知りたいという方は、担当者に電話して「お忙しいところ申し訳ありませんが」と低姿勢で丁寧な口調で問い合わせしても構わないと思います。

パートの採用の採否の連絡は、企業の規模や社風によりさまざま

パートの採用の採否の連絡については、企業によりさまざまです。

またその企業にとってのパートの重要性にも関係しています。一般的には企業にとっては、パートやアルバイトよりも正社員の方が重要な人材となっていましたが、これからはパートやアルバイトがより重要性を持ってくるものと思われます。

そうなるとパートの採用の採否の通知にしても、企業側として企業イメージを高めるためにも、もっと真剣に取り組むようになるのではないかと考えられます。

それと、パートに応募した際には、担当者に採用に関しての採否に関する連絡について、どのような連絡方法で、どれくらいの日数で、採用者のみなのか不採用の場合にも連絡をしてくれるのかなど、よく確認するようにしておいてください。

そうでないと、応募や面接をした後の返事を待つ期間の長さや辛さというものを実感してしまうことになります。
【こまで本文をリライトして記入】

質問:パートの採用、不採用の判断に1週間も日数が必要な訳は?

【ここから本文をリライトして記入】
私は、何社かのパートに応募したことがあるのですが、ほとんどの会社が応募した際や、面接を受けた際に「1週間以内に連絡します」というのが多かったです。

なぜ、パートを採用するかどうかの判断に、1週間も日数が必要なのでしょうか?

私としては不採用ならまた別の会社に応募したりしないといけないので、もっと早く連絡してもらいたいと考えています。

以前勤めていた会社では、「パートの募集人数が多いので、パートの面接だけでも3〜4日かかる」という話は聞いたことがあります。

また、別の会社では「パートの採用にも社長の決裁が必要なので、社内手続きに日数が必要」というのもありましたが、パートの採用にも社長決裁が必要な会社というのはたくさんあるのでしょうか?

これ以外には1週間かかる具体的な理由というのは聞いたことがありません。

お答え:パートの採否が会社によっては時間がかかることも!

パートの採用の採否について、なぜ1週間もかかるのかというご質問についてですが、まず、物理的に応募者が多い場合には、面接期間だけでも1週間以上かかることがあります。

また、採用する側から考えますと、できるだけ多くの方に応募していただき、会社にとって有用な人材を採用したいという目的もありますので、応募期間を長く設定する場合があります。

会社によっては、パートであっても社長の決裁が必要だとか、担当部長の決済が必要というところもありますので、このような場合には社内手続きに日数がかかってしまいます。

それと、パート担当の社員数が少なくて事務処理するのに日数がかかるというところもあります。

理由としてはさまざまですが、パートとはいえ人の採用に関することですので、企業としても間違いが起こらないよう、慎重に対応しているということも日数がかかる理由のひとつかとも考えられます。

会社から、パート応募者に電話で不採用通知を伝える際の注意点

参考までに、会社がパートの不採用者に電話で連絡する場合の注意点をまとめてみました。

採用の採否についての通知期限を守ること

応募した際や面接の際には、採用の採否の通知期限(一般的には1週間以内)を応募者に連絡しておきましょう。

応募した側から考えると、採用、不採用にかかわらず連絡して欲しいとの希望が多いようです。

本人確認と伝達すべき内容を確認すること

まず、電話に出た相手が本人かどうかの確認を行います。次に電話で話せる状況かどうかの確認もします。

そして採用者リストを確認しながら、採用か不採用を伝えます。採用の場合は、伝えやすいのですが、不採用の方に電話する際には、言葉遣いには十分注意してください。

不採用者には、応募していただいたお礼を伝える

会社のイメージというのは非常に重要なものです。不採用になった方には、できるだけ丁寧な口調で不採用になったということを正確に伝えてください。

会社からパートの不採用を電話で伝える際に重要なこと

一般的に、本人の望まないような内容を知らせるというのは、聞く方も知らせる方も辛いものです。

しかし、採用の採否というものは、しっかりと正確に相手に伝える必要のあるものです。

ですので、採用者リストと不採用者に連絡すべき事項を書いた書類と、不採用者からの質問への模範解答などの資料を準備しておきましょう。

企業イメージというのは、形作るのには長い期間が必要ですが、壊すのはほんの一言、一瞬でも壊れるものです。

このようなことをしっかり認識した上で、不採用者には十分な配慮と丁寧な口調で伝えることが重要です。

もし、不採用の理由を聞かれた場合には、事前に人事担当者と打ち合わせしていた内容を正確に伝えるようにしてください。直ぐに返答するのが難しいような質問には、後ほど担当者から連絡する旨を伝えてください。

不採用になったとはいえ、応募していただいた方には良いイメージを持ち続けていただけるように心がけてください。

関連記事はこちら

 - アルバイト

ページ
上部へ